周年庆典意味着一个公司的成长阶段。它不但是一场容易的庆，也是对以往的汇总，对将来的希望，周年庆活动的举行，是一个企业能力的印证，是一个好的周年庆典策划，是展现公司文化底蕴、提高企业品牌形象、营造使用价值风采的优良主要表现。可以增强公司的核心竞争力和企业凝聚力。

第一、日程安排

最先是周年庆活动的日程安排，尽可能绕开周六周日的休息日，考虑到气温要素。

第二、场所挑选

公司周年庆活动一般挑选有演出舞台的场所，场地设施依据职工和特邀嘉宾总数明确。充分考虑庆典活动全过程中的电视节目分配，舞台灯光设备、音箱等机器设备也需要搞好充足的提前准备，包含当场特邀嘉宾的桌椅板凳放置。公司logo要在醒目的部位，重视民族舞蹈美好的视听享受。场所的设计风格要当代，与企业理念融为一体，打造出出色的公司文化。

第三、到场特邀嘉宾通告

在通知职工在场的情形下，还应邀约一些公司的关键合作方印证公司的成长阶段，展现公司对战略伙伴关系的感激。优良的人脉关系对一个公司而言十分关键。假如企业标准容许，可以邀请媒体新闻记者根据传播媒体扩张营销推广。

第四、主题活动过程的设定

最重要的是周年庆活动。要留意突显主题活动过程的与众不同艺术创意。主题活动的逐渐一定离不了领导致辞，特邀嘉宾发言，节目主持人要挑选专业能力高的，那样才能够更快的活跃气氛。企业朋友也需要参与电视节目主题活动，职工的演说和合照也是不可缺少的。电视节目将在运动逐渐前一天开展排演。

第五、重视主题活动感受

杭州活动策划公司要确立周年庆活动的实际意义，给职工产生企业价值评估文化核心理念的认同，给合作方产生商业运营模式的认同，造成特邀嘉宾的共鸣点，这是一个非常值得思索的问题。

举行周年庆典策划主题活动是一件极为繁杂的事儿。为了更好地不危害企业的营运高效率，公司一般会挑选一站式的活动公司来筹办。主题活动的顺利是否关联到一个公司的品牌形象。找杭州活动策划公司一定要留意。

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